Demografie-Manager/in (IHK)

Zertifikatslehrgang

Die demografische Entwicklung macht auch vor Unternehmen nicht Halt. Mit steigendem Altersdurchschnitt der Mitarbeiter/innen ändern sich die Anforderungen an die Unternehmensstruktur. Gleichzeitig ist bereits heute ein verstärkter Wettbewerb um Fach- und Führungskräfte im Gange.
Zur Fachkräftesicherung und Aufrechterhaltung der langfristigen Wettbewerbsfähigkeit werden Kenntnisse über die Auswirkungen des demografischen Wandels sowie über Maßnahmen diesem zielgerichtet begegnen zu können, unerlässlich.
Der Lehrgang zum/zur Demografie-Manager/in vermittelt Ihnen diese Kompetenzen.
Sie erfahren, mit welchen Maßnahmen Ihr Unternehmen attraktiver für Fach- und Führungskräfte gemacht werden kann, wie sich Wissen und Erfahrungen älterer Mitarbeiter/innen für das Unternehmen sichern lassen und wie bedarfsorientierte Weiterbildungsstrategien Ihre Mitarbeiter/innen auf dem aktuellen Kenntnisstand halten.
Darüber hinaus erkennen Sie, wie ein präventives Gesundheitsmanagement die Leistungsfähigkeit der Belegschaft über alle Altersgruppen hinweg positiv beeinflusst.
Eine Vielzahl von Gestaltungsansätzen und praxisnahen Beispielen werden Sie in der Anwendung der vermittelten Kompetenzen motivieren, um erfolgreiche und nachhaltige Lösungen für Ihr Unternehmen einleiten und begleiten zu können.

Demografie_Manager.pdf